時短きんむは損？時短をとらないほうがいい理由

こんにちわ、こんばんわ、Ｙ子です。

こんかいは「時短きんむ」についてです。

こどもがちいさいと時短が使えます。うちの病院は、小学校に上がるまで８割勤務がえらべます。

しかし、時短はとらないほうがいい。

理由は「しごとが少し楽になる分、家でのしごとが全部ふってくるから」です。

そもそも男性は家事、育児をみずからやろうなんて人はいません。

女性に家事、育児をやってもらう前提としての時短きんむなのです。

以前、共働きの家事分担は必要ないとお話ししました。

☞共働きの家事分担は必要なし？

お互いを尊重し、お互いを労り、お互いに感謝することで家庭もうまく回ります。

しかし一方が、時短をとることで、そのバランスはくずれます。

男性は「しごとが時短なんだから、いえのことやってくれ」となり

女性は「時短だってしごとに行ってるんだから、いえのこと全部はむり！」となります。

人間はいつだって平等がすきです。

がんばって二人、おなじ立場にたてば、お互いを尊重し、お互いを労り、お互いに感謝することができます。

結果、時短をとらずとも、家庭はうまく回ります。